Выходя на работу, родители которым требуется купить недорогие компьютерные столы всегда волнуются за своего еще несамостоятельного ребенка. От того, с кем он будет оставаться в дневное время, многое зависит. Кто-то отдает ребенка в детский сад, у кого-то есть бабушки и дедушки, которые всегда не прочь посидеть с любимым внуком или внучкой, но все больше семей предпочитает пользоваться услугами профессиональной няни.
Подыскав кандидата на роль няни и договорившись о личной встрече, необходимо тщательно все продумать, чтобы как можно больше узнать о том человеке, которому вы, возможно, доверите самое дорогое – своего ребенка.
Зачастую от первой встречи зависит принятие окончательного решения. Лучше, если она пройдет на территории будущей няни, ведь в домашней обстановке человек ведет себя более естественно и раскованно. Таким образом, у вас будет возможность посмотреть на условия, в которых она живет, а это порой говорит о человеке гораздо больше, чем его слова.
Разговор с будущей няней нужно строить так, чтобы она не ограничилась рассказом о себе, а поделилась информацией и о своей семье. Важными моментами также являются наличие и длительность опыта работы, специальной подготовки, воспитательных методик, которые практикует соискательница, поэтому не нужно стесняться расспрашивать о таких подробностях, ведь пока еще она для вас абсолютно посторонний человек. Чтобы ничего не упустить при разговоре с будущей няней, лучше заранее продумать и подготовить список вопросов, который вы хотели бы уточнить в первую очередь.
Не стоит забывать и о ваших предложениях и условиях. Обязательно необходимо обговорить вопросы воспитания и образования ребенка, основные обязанности няни, а также режим ее работы. В случае, если на встрече присутствует ребенок, стоит обратить внимание на отношение к нему соискательницы и на то, как реагирует на нее сам ребенок. Это может стать основополагающим моментом в принятии решения, ведь установленный контакт няни с ребенком – уже большой успех.
Не нужно закрывать глаза на внешний вид кандидатки, манеру ее разговора, плохую дикцию, безграмотную речь, отсутствие любых вопросов по поводу будущей работы, невнятные ответы на ваши вопросы – все это может коренным образом отразиться на воспитании вашего ребенка, ведь маленькие дети, как губка впитывают всю информацию, которая до них доносится.
Стоит предостеречься от выбора няни, некорректно отзывающейся о бывших работодателях, которая не интересуется ребенком, ведет себя бестактно или пытается показаться всезнающим человеком, но в то же время проявляет большой интерес к оплате услуг.
Проведя собеседования с несколькими соискательницами, следует спокойно проанализировать все разговоры, взвесить «за» и «против» и принять окончательное решение в пользу самой подходящей на ваш взгляд няни для вашего ребенка.